一年多以前，我在这里写了一篇文章，内容涉及我如何进入一家看似美丽的瑞典梦company以求的公司，以及一名新员工如何毒害了我和我的队友六个月。
也许有人会想知道事件之后如何发展。这篇文章是给他们的。
新团队，新希望
正如我已经写过的，在去年的冲突中，发现了许多有趣的细节：
- 詹妮（最终解决了）与我们之间的冲突不是唯一的问题。主要问题是我们的团队负责人基拉（Kira）无法解雇此人：每次她对老板金（Kim）负面评价时，他都不相信她，说我们在团队中太敏感了，有时还告诉关于我们所有人的寓言对所有开发人员Swede Max负责。
- 尽管金恩对此事一无所知，但瑞典人麦克斯大部分人还是相信他的寓言。Kim毫不犹豫地将我们的话说成180度，仅仅是因为他并不真正喜欢Kira和我们团队成员提供给她的支持。
- 詹尼（Gianni）有很多粉丝，主要是他一天没有和他们在一起工作的人，但是他们设法告诉我们我们是多么无能，以及他多么有才华和不快乐。
由于他的解雇，我们的冒险之旅并未结束。在日历的这个红色的日子之后（除了笑话，我打开了寡妇克利奎特一瓶）之后，立即出现了一个问题，那就是我们将如何继续与Kim合作：Gianni的情况，就像石蕊试纸一样，发现我们之间不再信任，再也没有信任将会。在我们的团队中，还有三个后端和两个前端。
另一个级别的经理Kim Peter意外地为Kira提供了支持。据我了解，他与金（Kim）取得了一些成绩，赛勒斯（Cyrus）为他感到难过。那时，每个人都决定我们的团队正在沿彼得·温特（Peter Wing）迁移。但不完全是：只允许Kira随身携带一个应用程序（较早且不那么有名望）和两个开发人员。这个享有盛誉的应用程序和其余的开发人员必须转到另一个团队负责人Leon：当我到达时，他和我在一起编程，但是后来他升上了管理阶梯。
新地方的新起点
我们考虑了很久，谁应该离开，谁应该留下。最后，他们决定我们将与Signor Carl一起迁移，而前端和Sarah将仍然在Leon的领导下。我们不能假设有任何错误。
我们在一个新地方定居：
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