🏪 🚋 ⛪️ Ce dont vous avez besoin pour créer le modèle idéal d'un centre éducatif pour former des informaticiens ✂️ 🥥 🖖

Une éducation efficace concerne un étudiant qui maîtrise facilement et rapidement le ZUNK (connaissances, aptitudes, compétences et compétences), a acquis un outil de travail pour atteindre ses objectifs, l'a mis en œuvre dans les activités quotidiennes et a obtenu un résultat de haute qualité. Tous les établissements d'enseignement ne peuvent pas fournir à un étudiant un système d'apprentissage très efficace et complet. Considérez les points des caractéristiques d'un tel modèle.

Apprentissage mixte (apprentissage mixte)

La combinaison de deux formes - à temps plein (20%) et en ligne (80%). Le système vous permet de personnaliser la formation (les étudiants contrôlent le temps, le lieu, la trajectoire et le rythme du processus éducatif). Le formulaire en ligne comprend l'ensemble du processus éducatif dans le complexe. Le formulaire à temps plein comprend une partie introductive, la connaissance des enseignants, des mentors et des autres employés du centre, le développement de certaines compétences générales, le travail de laboratoire, la mission finale et le stage.En savoir plus sur l'apprentissage mixte: en.wikipedia.org/wiki/Mixed_Training

Système d'apprentissage adaptatif

Adaptation automatique du système éducatif et du contenu aux capacités et aux besoins de l'élève. Réponse en temps réel aux résultats d'un étudiant individuel et à ses actions dans le système. Exemple - service www.knewton.com

Orientation sur les principaux objectifs d'apprentissage

Exemple: 1. Acquérir de l'expérience en programmation; 2. Obtenez un emploi de programmeur et prenez pied sur le lieu de travail.

Aspect pratique

80% de pratique, 20% de théorie.

Programmes à court terme

La durée maximale est jusqu'à 6 mois. L'optimisation est due au fait que le cours contient un noyau de connaissances, le plus nécessaire, pratique, sans enveloppe.

Des enseignants efficaces

Les enseignants du centre sont des praticiens de premier plan des entreprises informatiques, des formateurs, des mentors. Un enseignant efficace est une combinaison des rôles d'un diagnostiqueur, consultant, motivateur, mentor, source d'information.

Mise à jour du matériel

Mise à jour constante du programme de formation, du matériel de formation. Adapter le contenu existant aux nouveaux défis.

Gamification

L'utilisation de méthodes de jeu dans le processus d'apprentissage.

Entretien avec des étudiants potentiels. Orientation professionnelle

Il est très important de connaître les motivations, les objectifs et les attentes de l'élève afin de l'aider à choisir le programme optimal et le sujet (cours) d'étude

Bon système de motivation des étudiants

Une motivation supplémentaire des élèves d'un ordre de grandeur augmente l'efficacité de l'apprentissage.

Stage en ligne dans un centre éducatif

Après ses études, l'étudiant suit un stage dans le centre. Sous la houlette d'un spécialiste, il crée (seul ou en groupe) un véritable projet, qui sera ensuite placé dans son portefeuille. Cela donnera à l'étudiant un avantage significatif lors de sa candidature à un emploi.

Emploi garanti des diplômés

Organisation par un centre éducatif (ou une autre structure externalisée) de l'exercice de toutes les fonctions d'une agence de recrutement, ce qui permettra à l'étudiant d'être employé par l'entreprise et de réussir son poste. La deuxième option (si l'étudiant choisit le freelance) - aide et support jusqu'à réception de la première commande

Manuel de formation en ligne mis à jour

Après l'obtention du diplôme, l'étudiant a accès à un manuel de formation en ligne avec une description détaillée de l'ensemble du cours (théorie, pratique, travaux, bibliographie pour la formation avancée, etc.). Il est très important que les informations qu'il contient soient mises à jour au fil du temps. Ainsi, l'étudiant a toujours du matériel de formation pertinent.

Soutien aux étudiants

Le module de formation comprend un certain nombre de consultations d'experts que l'étudiant peut utiliser après avoir terminé le processus éducatif pour approfondir et progresser dans son sujet.

Disponibilité d'un incubateur d'entreprises / startup

Un projet distinct du centre éducatif s'adresse à un public d'étudiants qui souhaitent développer leur entreprise informatique, créer une startup. Le projet contient un ensemble standard de fonctions d'incubateur d'entreprises.

Accompagnement professionnel d'un diplômé (mentorat)

Possibilité pour un diplômé d'acheter l'option «mentorat» (embaucher un spécialiste) pour réussir sa carrière. Le paiement peut être fixe ou en% du salaire du diplômé.

Prêt

Différentes formes de centre de prêts aux étudiants

Programmes de formation en compétences non techniques

Pour une mise en œuvre réussie dans une carrière ou une entreprise informatique, les compétences non seulement difficiles, mais aussi non techniques sont très importantes pour un spécialiste. Le centre éducatif peut dispenser ces programmes sous forme de master classes ou de formations.

Formation personnalisée

Le centre éducatif peut conclure des contrats préliminaires avec les entreprises employeuses pour la préparation d'équipes entières. Les étudiants nouvellement arrivés peuvent se voir proposer une formation spécifique (base + compétences adaptées au futur employeur). Les étudiants sélectionnés seront réunis en équipe et après la formation, ils recevront des contrats de travail prêts à l'emploi.

La dîme

10% des étudiants étudient gratuitement. Vous pouvez déterminer à l'aide de la loterie ou utiliser le programme cible (note pour les pauvres, les super talents, etc.)

Programme social pour les personnes issues de familles à faible revenu

Il peut y avoir un format différent: des versements, une remise importante sur les frais de scolarité, des frais de scolarité gratuits, suivis du paiement du prix du cours en% du salaire (pour un emploi après la formation).

Direction Adultes matures (éducation pour les personnes de plus de 50-55 ans)

Une tendance croissante et une direction très importante socialement.

Programme de formation spécialisée pour les personnes handicapées (note avec troubles de la parole et de l'audition)

Très important socialement et sous-estimé par la direction des hommes d'affaires. Dans la CEI, cette opération est effectuée par une seule entreprise. Les personnes handicapées peuvent également faire leur travail efficacement, tout comme les gens ordinaires. Assurez-vous de leur donner une chance d'obtenir une éducation de qualité et un bon travail.

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