مبرمج ، حزمة وجون شتاينبك

بشكل عام ، إذا نظرت بنزاهة ، فأنا عاملة فقيرة جدًا. وكمبرمج ، ومدير ، وكشخص على الأقل. لكنهم لا يطردونني من العمل. حتى أنهم يقومون برفعها بشكل دوري ، وتوفير الموارد والفرص وجهاز تلفزيون.

هناك سببان (فقط لا تخبر مديري): يمكنني بناء علاقات (= جعل المؤامرات) وطهي "إفطار كوري" - بسرعة الدخول في سياق أي مشكلة وإيجاد حل. في الواقع ، يحتجزونني لهذا.

ولكنها لم تكن كذلك دائما. على العكس تمامًا - من الأعمال الثلاثة الأولى ، تركت نفسي ، وبالتحديد لأنني لم أكن أعرف كيفية نسج المؤامرات والخوض بسرعة في سياق المهام ، الفنية والإدارية. ثم تغير شيء ما.

حسنًا ، تغيرت وتغيرت - لقد استمتعت بالنتيجة حتى قرأت كتابًا عن عمل الدماغ. ثم سقط كل شيء في مكانه. اتضح أنه النظام الافتراضي للدماغ.

النظام الافتراضي للدماغ


لا يُعرف إلا القليل عن النظام الافتراضي للدماغ (DSM) ، أو شبكة الوضع السلبي للدماغ (SPRM). كان مفتوحًا فقط في القرن الحادي والعشرين. هذا ليس جزءًا من الدماغ ، ولكنه نوع من الشبكة التي توحد أقسامًا مختلفة ، موجودة إما جسديًا وثابتًا ، أو فقط كشبكة من الاتصالات العصبية ، أي مرنة وقادرة على التطور الجاد.

تُنسب الوظائف المختلفة إلى DSM ، كقاعدة - شيئًا حول التجوال في أفكار المرء الخاصة ، والتفكير ، والأوهام والحوارات الداخلية مع الشخصيات الخيالية. إنه نوع من العالم الداخلي حيث يمكنك السفر والتواصل والفوز والخسارة (إذا كنت ترغب في الخسارة).

شبيبة عن المجتمع


ولكن هناك نسخة ربطتني وجعلتني أعيد التفكير في تجربتي المهنية الخاصة. وفقًا لهذا الإصدار ، يعد DSM رقعة مصنوعة من الطبيعة في المراحل الأخيرة من التطور لضمان وجود الحزمة.

كلما كان نوع من الحيوانات المعبأة أكثر تطورًا ، كانت العلاقة في مجتمعهم أكثر تعقيدًا. هناك ألفا ، "نسائه" ، أوميغا ، مجموعة من "الوحدات البسيطة" ، ساعدك شخص ما ، والآن أنت مدين له ، هناك زوجك وأقاربها ، إلخ. هناك نوع من العلاقة بين كل هؤلاء الأفراد. من أجل البقاء الطبيعي في العبوة ، سيكون من الجميل ، قررت الطبيعة ، أن تضع هذه العلاقات في الاعتبار وتتبع تغيراتها.

الحيوانات مثل القرود بحاجة إلى هذا ليس من أجل المتعة ، ولكن من أجل البقاء. كلما كان هيكل الحزمة والعلاقات فيها أكثر تعقيدًا ، زادت القيود المفروضة على السلوك. لا يمكنك تقبيل الزوجة المحبوبة لذكر ألفا ، وإلا ستصبح بسرعة أوميغا ، أو عشاءًا للضباع. لكن مع الوقت ، لكمة ألفا في فتح جوز الهند ، بينما زوجته مشغولة بمرحاض الصباح ، وبقية الرجال يختارون أنفهم - هذا كل شيء ، سيكون مفيدًا لاحقًا.

لذلك ، وفقًا لإحدى الإصدارات ، تم إنشاء DSM لأداء عمل جمع وتحديث والحفاظ على سياق "القطيع". يعتمد مصير هذا في العبوة على تطوره في فرد معين.

وفقًا للبحث ، فإن DSM في الطبيعة له قيود مهمة واحدة - لا يتم وضع أكثر من 250 كائنًا هناك ، أو بالأحرى ، الموضوعات ، أي أعضاء الحزمة. ومن المثير للاهتمام أن شخصية مماثلة كانت تسمى محددًا في كتاب "القائد والقبيلة" - لذلك يمكن أن يوضع الكثير من الناس في الاعتبار بشكل طبيعي ، أي تذكر ليس فقط أسمائهم وألقابهم ، ولكن على الأقل بعض السيرة الذاتية ، والأهم من ذلك ، الموقف والعلاقات في القبيلة.

شبيبة في البشر


حسنًا ، لماذا نحتاج إلى هذه القرود؟ انتظر الهرب ثم الجزء الممتع. عاش الناس في الغابة ، ولم يهتموا ، استخدموا DSM كرقعة من الطبيعة ، وكان كل شيء على ما يرام معهم. ثم فجأة وبسرعة (من حيث التطور) ، بدأوا في التطور. إنهم يطيرون إلى الفضاء ، ويبنون محطات للطاقة النووية ، ويبنون مدنًا كاملة ، ويكتبون ملايين الأسطر من التعليمات البرمجية. باختصار ، هم منخرطون في أنشطة فكرية عالية تتعلق في المقام الأول ببناء الأشياء المعقدة.

ثم الإحراج: الطبيعة في دماغنا لم تقدم لأي شيء لمثل هذا النشاط. أصعب شيء كان على القرد أن يفكر في رأسه هو العلاقة في العلبة. لحل المشاكل الأكثر تعقيدًا التي تواجه الفرد ، كان الهدف من DSM.

لذلك ، وفقًا لإحدى الإصدارات ، لم تظهر في دماغنا (حتى الآن) رقعة منفصلة لحل المشاكل الفكرية المعقدة. لقد مر القليل من الوقت للتحولات التطورية الخطيرة. وجميع الإنجازات الرائعة للبشرية هي نتيجة عمل DSM. DSM نفسه ، والغرض منه هو التفكير في من يمكنه جمع البراغيث من الخلف ، ومن الذي لا ينبغي.

وماذا يحدث؟ لدينا في رأسنا نظام مصمم لحل مشاكل البقاء على قيد الحياة في حزمة. بشكل اختياري ، يمكن استخدامه لبناء أنظمة وأشياء معقدة ، وتحميل سياق كبير في الدماغ ، وتحليل العلاقات وتوقع تطور الموقف لسيناريوهات مختلفة. يتم الحصول على مثل هذا النظام متعدد الوظائف.

طرق تطوير DSM


السؤال الآن: كيف يكون من الأفضل تطويره؟ هناك طريقة تقليدية - بتعبير أدق ، طريقة أصبحت تقليدية بالنسبة لنا - من خلال ضخ الطريقة الاختيارية تمامًا لاستخدام DSM. وهناك طريقة قدمها مطورو DSM - من خلال فهم سياق الحزمة.

لذلك ، الفرضية هي أنه من أجل جذب نفسك كمهندس ، مبرمج ، محلل ، مهندس معماري ، مدير ، رئيس وزراء أو حتى رئيس ، من الأفضل عدم قراءة الكتب أو كتابة التعليمات البرمجية أو مشاهدة مقاطع الفيديو ، ولكن الخوض في عمليات العلاقات في الحزمة . مرة أخرى ، هذه فرضية.

حول شبيبة بلدي


أرجع لي. لست هنا للتباهي ، ولكن كهدف للدراسة. العلاقات في الحزمة ، لقد تجاهلت دائمًا. بمجرد أن بدأ القطيع في الصعود إلى فضاءي ، بطريقة أو بأخرى ، تركت وظيفتي لأنني لم أرغب في الخوض في جهازها.

ثم تغير شيء ما في أحد الأعمال. في الواقع ، كان كل شيء بسيطًا - كان هناك رجل ، مالك ، شرح لي أهمية فهم العلاقات الإنسانية. بتعبير أدق ، لم يشرح ، لكنه مقتنع أنه مهم ، وأعتقد.

ومنذ ذلك الحين بدأ يلاحظ. لحسن الحظ ، كان لهذه الشركة معدل دوران كبير للموظفين ، خاصة في فريق الإدارة على جميع المستويات. أعطى هذا ميزة - كان من الممكن ، في الواقع ، مراقبة عدة قطعان مختلفة في بضع سنوات. من الولادة إلى الدمار الرسمي.

وما هناك بالفعل - بدأ يتحول. اتضح أن العيش في علبة ليس بالأمر الصعب على الإطلاق. ثم اتضح أن تحريك العبوة بسيط للغاية. الشيء الرئيسي هو فهم من هو. من هو ألفا ، "زوجته الحبيبة" ، على الأقل خلال الأشهر القادمة ، الذي سيموت في الصيد المقبل ، لأنه يختبئ كثيرًا ويقفز على الماموث ، والذي يجب أن يتعلم منه.

ثم بدأت المعجزات - فجأة أصبحت أسرع وأفضل في حل البرمجة ، والتصميم ، ومهام إدارة المشاريع والأشخاص ، والتغييرات التنظيمية ، إلخ. بدأت كل هذه القصص هناك ، مما أدى إلى تسريع عمل المبرمجين ، و "الصداقة" مع المالك ، والتطوير الاستراتيجي ، وما إلى ذلك.

حتى أنني حصلت على وظيفة مثل رسم صور نفسية للمديرين والموظفين للطلب. ربما لأنني بدأت في الخوض بسرعة كبيرة في سياق المهام ليس فقط ، ولكن أيضًا الحزم والشخصيات. حسنًا ، والله أمرني بصور لجميع القادة. ثم طلبت صورة شخصية خاصة بي ، ثم خرج خطأ - لقد بالغت في فهمي في العبوة ، وكتبت كل ما أعتقد ، وكانت العلاقة باردة.

ما زلت أعمل كرسام بدوام كامل للصور النفسية في سر شديد ، وبالطبع لم أعد أرسم مديري.

الأداة الرئيسية لتطوير DSM


يمكن أن تشمل الوظائف الهامة لـ DSM أيضًا التفكير ، نفس التجوال ، لعب المواقف الحقيقية والمتوقعة في العلاقات مع الناس. أنت تعرف كيف يحدث ذلك - على سبيل المثال ، ظهرت حالة صراع ، أو حلقة أظهرت فيها أنك لست في أفضل طريقة. قالوا الكلمات الخاطئة ، وشددوا على الخطأ ، وشرحوا كل شيء خاطئ. ثم ، بشكل خاص ، تفقد هذا الموقف في رأسك ، في مجموعة متنوعة من الاختلافات ، ولكن بنتيجة واحدة - بحيث تكون الفائز.

هذا هو أيضا عمل DSM. ولكن إذا أزال المرء الحبيب من المعادلة ، فسيكون هذا المشي مفيدًا جدًا لأنفسهم. على سبيل المثال ، إذا لاحظت خلال اليوم سلوك الناس وأفعالهم وكلماتهم وإيماءاتهم وتعبيرات وجههم ، وفي حالة من التأمل - حاول فهم ما يحفزهم ، وما هي دوافعهم الحقيقية ، ومن هم الأصدقاء مع من ، ومع من - "الأصدقاء "، أو ، كما تقول النساء ، من الأصدقاء ضدهم.

من المهم فقط النظر في المواقف التي لا تتعلق بك ، وإلا فإن الدماغ سيقود دائمًا إلى جانب النصر الشخصي ، وهذا ليس مفيدًا جدًا. سيكون من المفيد التفكير في الشخصيات الخيالية بنفس الطريقة ، من الكتب والأفلام والبرامج التلفزيونية. فقط ، بالطبع ، ليس من المسلسلات ، ولكن من العمل الجيد.

جون شتاينبك


أنا شخصياً أوصي بالتفكير في كتب مؤلفين مثل John Steinbeck - على سبيل المثال ، "Winter of Trouble" أو "Bunches of Wrath". لقد كتبت مقالات سيئة في المدرسة ، لذلك يمكن أن أكون مخطئًا الآن ، ولكن في رأيي ، فإن "خدعة" Steinbeck الرئيسية ليست في معرفة ما تفكر به الشخصيات وتسترشد به. يشرح الأحداث ببساطة كما كانت دون الدخول في رأس الشخصية ، تاركًا للقارئ مساحة كبيرة للخيال.

هذا هو اختلافه عن ، على سبيل المثال ، Dostoevsky ، الذي لا يتغذى على الخبز ، لكن دعني أخبرك بما يفكر فيه Raskolnikov. تظهر جميع دوافعه ومفاهيمه لفهم العالم ومكانه فيه ، والأهم من ذلك - تطوير هذه الأفكار في الوقت المناسب - بأقصى قدر من التفاصيل والعلاقات بين السبب والنتيجة. على وجه التقريب ، ليس لدى القارئ ما يفكر فيه - كل شيء وضع على طبق من الفضة.

مجموع


بشكل عام ، الفرضية واضحة. إذا كنت تريد أن تكون مبرمجًا رائعًا ، ومحللاً ، ومعماريًا ، ومديرًا ، ووزيرًا ، ورئيسًا للوزراء ، ورئيسًا - قم بتطوير DSM بطريقة طبيعية لها ، من خلال الإدراك والفهم والتأثير على القطيع.

إن نجاح معظم المديرين ، إذا نظرت ، مرتبط بـ DSM المطور. إنها فقط تسمى دائمًا بشكل مختلف - "العلاقات مع الناس". من يفهم ويبني العلاقات مع الناس ، أي يطور JSM ، يرتفع أعلى من هؤلاء الرجال الأذكياء ، لكن لا أحد يعرف ذلك.

أقول على الفور: لا أقول أن النجاح هو مهنة ومنصب مدير أو وزير أو رئيس. في هذه الحالة ، أستخدم مصطلح "النجاح" كتحرك أعلى التسلسل الهرمي في حزمة - تمامًا كما يتم فهم "النجاح" تمامًا في حزم الحيوانات. البقاء على قيد الحياة والانتقال إلى أعلى هما غريزتان رئيسيتان.

على الرغم من أنني ربما أسحب بومة على الكرة الأرضية ، وهذه المقالة هي نتيجة لعب DSM المفرط. ليست مستبعدة. لذلك ، لا أؤكد أي شيء ، أقترح ببساطة أن تنظر إلى نفسك وبيئتك من منظور جديد. ربما لن يضر DSM الخاص بك.

All Articles